Alles ist ein Projekt, und auch wenn es nicht immer nach Plan läuft, bietet es uns die Chance zu wachsen.
Durch die Bewältigung von Problemen in Projekten können wir unsere Führungsqualitäten, Kommunikationsfähigkeiten und unser Stressmanagement verbessern.
Aus Fehlern und Schwierigkeiten lernen wir und wachsen. Die Entwicklung unserer Problemlösungsfähigkeiten ist ein wichtiger Bestandteil unseres persönlichen Wachstums.
Ob im Berufsleben, im eigenen Unternehmen oder als Freiberufler – alle Tätigkeiten basieren auf Projekten. Entwicklung, Marketing, Vertrieb, Recruiting – all diese Bereiche lassen sich mit dem Begriff „Projekt“ umschreiben. Wenn wir Quartals-, Halbjahres- oder Jahrespläne erstellen und überlegen, was wir tun wollen, diskutieren wir in diesem Prozess und Zyklus, welche Projekte bis wann durchgeführt werden sollen.
Solche Projekte können uns wirklich zur Verzweiflung bringen und an unsere Grenzen führen. Es wäre schön, wenn unsere Projekte planmäßig und reibungslos verlaufen würden, aber das ist leider eher selten der Fall. In solchen Situationen möchte man all die negativen Worte, die einem einfallen, verwenden.
Es ist eine Medaille mit zwei Seiten. Wenn ein Projekt nicht wie gewünscht läuft, ist der Stresspegel hoch und man verspürt den Drang, zu kündigen oder aufzugeben. Aber genau in diesen Momenten wachse ich.
Man beginnt, sich Gedanken darüber zu machen, wie man ein Projekt managt, mit wem man über welche Themen sprechen muss, wie man kommuniziert und nachdenkt, wen man wie einbezieht und wie man sich verteidigt und Beziehungen pflegt.
Auch wenn man ein Projekt eigenständig durchführen kann, muss man letztendlich jemanden zufriedenstellen. Das ist die Grundvoraussetzung. Selbst wenn ich etwas erstelle und damit zufrieden bin, muss ich es an jemanden verkaufen. Wenn der Kunde nicht zufrieden ist, muss ich es überarbeiten oder ihn überzeugen. Und um Änderungen vorzunehmen, muss ich über die zuvor genannten Punkte nachdenken und handeln.
In solchen Situationen lernt man, wie man seine Gedanken kontrolliert, mit Stress umgeht und sich erholt.
Man kann es nicht wissen, wenn man es nicht selbst erlebt hat. Erfahrung ist der beste Lehrer. Man muss schwierige und herausfordernde Situationen durchmachen, um die Fähigkeit zu entwickeln, sie zu überwinden. Am Anfang ist es für jeden schwierig, aber wenn man es gewohnt ist, findet man mit der Zeit kluge Lösungen.
Letztendlich geht es um Erfahrung, und diese Erfahrung führt zu unserem Wachstum. Ich sage nicht, dass es schlecht ist, wenn die Dinge reibungslos laufen. Auch in ruhigen Zeiten kann es zu kleinen Störungen kommen. Es kommt darauf an, wie man damit umgeht, denn darin liegt der Lernprozess.
In meiner Tätigkeit im Vertrieb betrachte ich jeden Kunden als ein eigenes Projekt. Denn die Bedürfnisse und die Situation jedes Kunden sind unterschiedlich. Ich grübele oft, wie ich helfen kann, welche Aspekte ich hervorheben und wie ich die Ergebnisse präsentieren soll. Es ist jedes Mal anders und manchmal auch schmerzhaft. Aber ich glaube, dass all diese Prozesse und Herausforderungen mich letztendlich wachsen lassen werden.
Wir lernen aus Fehlern, aber auch aus Schmerzen. Wir dürfen diese Schmerzen nicht scheuen, sondern uns ihnen stellen und nach Lösungen suchen, auch wenn es schwierig ist. Ähnlich wie wir früher mit Mathematikaufgaben gerungen haben, können wir auch weiterhin durch die Bewältigung von Herausforderungen wachsen.