![translation](https://cdn.durumis.com/common/trans.png)
Dit is een door AI vertaalde post.
Selecteer taal
Samengevat door durumis AI
Iedereen die LinkedIn regelmatig gebruikt, heeft hem waarschijnlijk al eens gezien. We hebben het over 'Tyson'. Hij werkte vroeger in Korea bij Samsung en emigreerde naar de Verenigde Staten. Momenteel werkt hij bij het Amerikaanse filiaal van Samsung.
Ik had al lang opgemerkt dat hij met veel mensen koffie drinkt, en ik deed ook een aanvraag om met hem te kletsen. Gelukkig kreeg ik een positief antwoord :) Ik heb hem nog nooit in het echt ontmoet, maar het is geweldig dat ik via een online platform als LinkedIn met zo'n belangrijk persoon kan praten. De wereld is echt veranderd.
Tyson begon onze koffiegesprek met een vraag over mijn achtergrond. Hij vroeg me over mijn verschillende carrièrestappen en luisterde naar mijn verhaal. Hij reageerde op mijn verhaal en lachte veel, wat ik heel leuk vond en trots maakte.
Ik ben dol op praten. In elke community of groep waar ik een verhaal kan vertellen, wil ik het woord voeren. Ik wil dat mensen naar mijn verhaal luisteren en reageren. Ik ben een enorme aandachtstrekker, zelfs arrogant, omdat ik geloof dat het hele universum om mij draait.
Ik vond het geweldig dat Tyson naar mijn verhaal wilde luisteren en ik ben hem dankbaar. Hij vertelde me dat hij juist geïnteresseerd is in het verhaal van anderen en graag luistert. Natuurlijk vindt Tyson het ook leuk als mensen naar zijn verhaal luisteren, maar ik ben dankbaar dat hij de tijd nam om met me te praten en naar me te luisteren. Ik voelde me zo op mijn gemak, alsof ik weer een therapiesessie had.
Er waren veel dingen die hij zei, die ik me nu nog herinner, zelfs als hij niet mijn directe baas is en ik hem nooit eerder heb ontmoet. Het waren verhalen die ik nu nodig heb. "Ik heb het gevoel dat ik genoeg heb gedaan en ik moet het nu echt proberen in mijn huidige bedrijf", "Sanghoon, je lijkt nog steeds hongerig en je moet zichtbare resultaten behalen", "De klachten die ik in mijn vorige bedrijf had, zijn er in mijn huidige bedrijf niet, dus ik heb de perfecte omstandigheden om mijn vaardigheden te tonen". Dit waren allemaal motiverende verhalen.
Het is moeilijk om steun en advies te krijgen van een senior collega omdat er geen Koreaanse collega's zijn, dus ik was dankbaar dat ik op deze manier hulp kon krijgen. Het voelde alsof ik een fantastische baas en mentor had gevonden.
Ik moet in de toekomst ook een luisteraar worden, zoals Tyson. Als ik alleen maar praat, zullen mensen me haten. Ik wil ook naar jullie verhalen luisteren, alleen vragen stellen, luisteren naar jullie leven en jullie ophemelen.